栏目导航
最近推荐
热点信息
您的位置: 主页 > 旅游新闻 >

深化体制机制改革 营造良好人才环境——让平凉成为各类人才施展


发布日期:2022-05-12 09:21   来源:未知   阅读:

  原标题:深化体制机制改革 营造良好人才环境——让平凉成为各类人才施展才华的广阔舞台

  市人社局认真贯彻落实中央和省委人才工作会议精神,聚焦“三新一高”总体要求和我市“3659”总体发展思路,把加快建设人才强市决策部署落到实处。

  一是坚持人才储备、创业带动,全面提升就业创业质量。创新人才开发模式,办好各类人才招聘会,计划招录1200名项目人员到基层服务,引导4000名未就业高校毕业生到企业就业和自主创业,完成“零就业”家庭动态清零,确保应届普通高校毕业生就业率达到90%以上。实施“百千万”创业引领工程,举办高质量创新创业成果展示会,发放创业担保贷款3亿元以上,建创业孵化基地10个,带动就业2000人以上,实现更加充分、更高质量的就业。

  二是坚持政策助推、技能提升,聚力乡村振兴。以“技能甘肃”“百万青年技能培训”为契机,实施技能人才振兴,落实我市9大重点产业链技能培训2.8万人次以上,高质量举办首届重点产业链和新业态职业技能大赛,力争建成国家级技能大师工作室3个,开展“直播带货”等新业态技能培训500人,完成各类补贴性培训3.9万人,办好乡村就业工厂、就业帮扶车间,规范乡村公益性岗位开发管理,扩大人才就近就地就业。

  三是坚持创新实践、引培并举,有效激发人才活力。启动“归雁工程”聚拢人才力量,做好研究生及紧缺人才考核招聘,力争引进人才800名左右,积极选拔推荐国家、省市各类高层次人才,实施专业技术人才知识更新工程,鼓励人才创新创业,全力推行县以下事业单位管理岗位职员等级晋升制度和事业单位绩效工资制度,推进基层单位高级职称“定向评价、定向使用”,加强“三农”领域职称评审力度,为人才干事创业、成长成才提供广阔平台。

  牢固树立抓人才就是抓发展的理念,拔节孕穗、蓄力起跳、后发赶超,努力放大人才政策的集成效应,切实营造成“近者悦、远者来”的人才干事创业格局,让平凉成为各类人才创新创造、大有可为、大有作为的热土。

社会文化  |   法律在线  |   历史咨询  |   旅游新闻  |   时尚新闻  |   体育新闻  |   女性生活  |   热透新闻  |   军事新闻  |   大咖名流  |  


Power by DedeCms